Begleitung der Autohäuser
auf dem Weg zu einem
gesünderen Arbeitsplatz für
den wertvollsten Erfolgsfaktor -
DEN MENSCH

Wer sind wir?

Ein strategischer Partner im Bereich HR, der die Branche in- und auswendig kennt – DAS SIND WIR.
Mit weit über 10.000 geführten Gesprächen und über 2000 Vorstellungsgesprächen mit Bewerbern, die wir selbst geführt haben, kennen wir jede Zielgruppe im Autohaus.
100+ Autohausgruppen
und Autohäuser vertrauen an David-HR-Europa
Unsere Kundenstimmen
,,Über 40 qualifizierte Bewerber haben sich gemeldet!''
Markus Jaeger
Auto Schmid GmbH
"Mit den üblichen Methoden konnten wir keine Stellen besetzen''
Andre Mätschke
Autohaus Mätschke GmbH
"Wir konnten selbst rare Stellen direkt besetzen"
Oliver Glaser
Autohaus Weeber GmbH
"Kfz-Mechatroniker aus dem Balkan eingestellt"
Eugen Sebold
Geschäftsführer Automeister Sommerstraße GmbH
Diese Positionen besetzen unsere Kunden regelmäßig mit uns
KFZ-Mechatroniker
Serviceberater
Automobilverkäufer
NFZ-Mechatroniker
Finanzbuchhalter
Lagerhelfer
Serviceassistenz
Werkstattleiter
Unser Team
David Stancin
Geschäftsführer
 von David HR Europa GmbH
Wir sehen uns als strategischen Partner für Autohäuser und Autohausgruppen rund um das Thema HR - ob es darum geht, Mitarbeiter zu suchen, weiterzuentwickeln, zu schulen oder online zu präsentieren.
Anton Seregin
Kundenbetreuer und Projektleiter
Vladislava Ignatishina
Designerin und Marketing Spezialistin
Marin Vladic
Projektleiter und HR-Spezialist
Sergej Laban
Kundenbetreuung
Tea Zubovic
HR Spezialistin
Nedina Lisic
Persönliche Assistentin des Geschäftsführers
Mit wem wir GERN
zusammenarbeiten
Wir arbeiten bevorzugt mit fortschrittlichen, wachstumsorientierten Autohäusern oder Autohausgruppen zusammen, die offen für innovative Methoden sind und den Wert moderner Recruiting-Strategien erkennen.
Innovativ
Sie sind offen für neue Methoden und erkennen den Wert moderner Recruiting-Strategien.
Mitarbeiterorientiert
Sie legen großen Wert auf die Zufriedenheit und das Engagement ihrer Mitarbeiter.
Langfristig orientiert
Sie suchen nachhaltige Partnerschaften und streben langfristigen Erfolg an.
Finanziell stabil
Sie sind wirtschaftlich gut aufgestellt und bereit, in langfristige Lösungen zu investieren.
Mit wem wir NICHT
zusammenarbeiten
Wir arbeiten nicht mit Autohäusern zusammen, die erhebliche operative oder finanzielle Probleme haben und deren Führung demotiviert oder resistent gegenüber Veränderungen ist. Wenn schnelle, günstige Lösungen ohne Eigeninitiative gesucht werden, sind wir nicht der richtige Partner.
Unrealistisch
Sie erwarten schnelle und günstige Lösungen ohne eigenen Einsatz.
Demotivierte Führung
Sie sind müde oder desinteressiert an der Entwicklung des Unternehmens.
Strategielos
Sie haben keine klare Unternehmensstrategie.
Entscheidungsschwäche
Sie brauchen zu lange für Entscheidungen.
Kontaktiere uns jetzt für einen 100%igen Einblick in unsere Lösungen.